Estamos à procura de um(a) Sénior PHP Software Engineer para se juntar à nossa equipa unida, dedicada e entusiasta na LINK Mobility, o principal fornecedor europeu de mensagens móveis.

Na LINK, ligamos empresas a clientes através dos nossos produtos e serviços de comunicação, promovendo o envolvimento e a satisfação em todas as etapas da jornada do cliente.

Provavelmente já nos conhece: estamos por detrás das mensagens que recebe por SMS, WhatsApp, e-mail, ou mesmo para fazer o check-in do seu voo, receber notificações de entregas, usar cupões móveis nas suas lojas preferidas, entre muitos outros exemplos.

Este é um momento entusiasmante para se juntar à LINK, à medida que desenvolvemos as nossas premiadas ofertas de plataforma de comunicações como serviço (CPaaS), num setor tecnológico em rápida evolução.

Como Sénior PHP Software Engineer, terá um papel importante na equipa e plataforma Spot Hit. Será responsável pela evolução da plataforma atual, melhorando o código existente para torná-lo mais eficiente e escalável. Irá também analisar e desenvolver projetos específicos para os nossos maiores clientes, além de partilhar a sua experiência, conhecimentos e boas práticas com o resto da equipa. Cada membro da equipa é responsável pela revisão de código.

AS SUAS RESPONSABILIDADES

• Participar na definição e análise de necessidades;
• Conceber código eficiente, escalável, fiável e reutilizável;
• Participar em todo o ciclo de produção de aplicações backend e frontend para o nosso negócio de mensagens;
• Garantir o melhor desempenho, qualidade e reatividade possíveis das aplicações;
• Partilhar informações com o resto da equipa e fornecer contributos técnicos sólidos.

O PERFIL QUE ESPERAMOS DE SI

• Mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento backend e frontend;
• Formação em Engenharia Informática ou similar;
• Boas capacidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Bom nível de inglês (falado e escrito);
• Competências em:
  • PHP
  • CSS
  • HTML
  • MySQL
  • JQuery
  • Servidores Linux
  • GitLab
  • Twig

O PERFIL IDEAL SERÁ ALGUÉM COM

• Elevada energia, motivado(a) e com forte desejo de alcançar o sucesso;
• Orientação para o negócio, com capacidade para compreender a cadeia de valor e o modelo de negócio dos clientes;
• Excelentes competências de comunicação e interpessoais;
• Atitude positiva e capacidade de gerar entusiasmo e dedicação entre colegas e clientes;
• Integridade e coragem para expressar opiniões quando necessário – mantendo sempre a calma em situações exigentes.

O QUE OFERECEMOS

• Um ambiente de trabalho dinâmico e internacional;
• Oportunidades de crescimento, apoiando o seu desenvolvimento pessoal e profissional;
• Contrato sem termo, a tempo inteiro
• Regime de trabalho híbrido (2 dias no escritório e 3 em teletrabalho);
• Benefícios adicionais como ticket restaurante, seguro de saúde, entre outros;
• Possibilidade de aderir ao programa de compra de ações para colaboradores, com 20% de desconto sobre ações da empresa (disponível para colaboradores permanentes).

Todos os benefícios estão sujeitos às condições e legislação locais e podem sofrer alterações durante a vigência do contrato de trabalho.

Localização: Matosinhos, Portugal

Candidate-se o mais rapidamente possível. As candidaturas serão avaliadas de forma contínua.

⚠ Importante: Todos os CVs devem ser enviados em inglês. Candidaturas com CVs em português não serão consideradas.

LINK Mobility is publicly listed on the Oslo Stock Exchange with offices in 18 countries throughout Europe. We continue to experience strong organic growth and recurring revenue as businesses move more activities onto mobile platforms. In 2023, LINK Mobility had a total turnover of 6.3 billion NOK.

Every employee is an important member of LINK Mobility. We do not tolerate discrimination of any kind – whether active or passive – based on ethnicity, national origin, religion, disability, gender, sexual orientation, marital or parental status, union membership, political views, age, or any other characteristic that results in compromising the principle of equality. LINK regards diversity as a lever for innovation and profitability.